6大恶上司类型,遇到了职场生活更难捱

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决定职场生活是否愉快的,不仅是公司的薪资福利、职位升迁、工作环境,更重要的是领导你的上司是否可以有良好的沟通和配合,不小心遇到“恶上司”,就会让职场生活变得十分煎熬和心力交瘁。

1.推卸责任型

遇到好事就会抢第一说是自己的功劳,碰到麻烦就绝对跑第一说是某某某的问题,总是将工作分配给下属,整天无所事事地装忙碌。

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2.滥好人型

跨部门合作的工作项目,即使上层已经有明确划分工作范围,但面对其他部门的推卸,总是滥好人地替别的部门完成,功劳却被别人占尽。

3.暴躁易怒型

工作能力确实让人敬佩,但是情商却是让人堪忧的不足,因不满下属的表现而发飙也是无可厚非,最可怕的是单纯心情低落而漫无目的地向他人开骂。

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4.爱说当年型

“想当年/想当初”就是其口头禅的上司,无论是开会或是闲聊都会来一段回忆当年的个人事迹故事时间,总是活在过往的时间,很多经历已经不合时宜。

5.事必躬亲型

即使你已经处理了无数次同样的工作,但上司貌似对你的能力感到不放心,几乎你所做的每件事情都需要经过对方的检查或过问,对你总是如新人般。

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6.双重人格型

上一秒还对你嘘寒问暖的暖心上司,询问你对工作项目的想法,然而下一秒就突然变成严厉上司对你严厉斥责,安排一系列工作给你,忽冷忽热的态度让人措手不及!